Formations

Valoriser ses compétences dans un contexte concurrentiel Gagner en aisance et en efficacité dans ses prises de parole Renforcer son argumentation

A l'issue de la formation, le stagiaire saura :
- Optimiser et améliorer sa communication
- Se faire comprendre et comprendre l'autre

Comprendre les enjeux essentiels des relations interpersonnelles dans un travail en équipe : l'écoute active et la prise en compte des besoins de chacun,
Se rendre compte par l'expérimentation de ses propres modes de fonctionnement et les faire évoluer en fonction de ses désirs et ses besoins,
Savoir préparer et conduire un travail collectif (projet, réunion, …),
Acquérir des outils simples de résolution de problèmes.

Etre capable de  

positionner la facilitation dans l'éventail des méthodes participatives
comprendre sa propre façon de fonctionner en situation de groupe
pratiquer une façon essentielle de communiquer  

Connaître  

les 4 fonctions du facilitateur
les outils de la facilitation
un modèle pratique pour concevoir ateliers et réunions  

Savoir  

mettre en œuvre le « savoir-être » d’un facilitateur en travaillant avec le groupe

L'objectif de la formation est de comprendre les principes et les enjeux d'une gestion financière maîtrisée.
Des différentes étapes qui permettent de créer de la ressource, aux décisions relatives aux investissements, la direction de l'entreprise dispose des moyens nécessaires et suffisants pour produire de la qualité architecturale.